海爾人力資源體系之“單人酬”模式


海爾人力資源體系之“單人酬”模式

課程簡介

隨著互聯網時代的到來,變革成為時代的主旋律。企業在變革和創新中實現成長。始終堅持創業、創新精神的海爾順應時代潮流,開始了顛覆性的變革和果敢的探索。作為承接海爾戰略的“單人酬 ”人力資源模式的探索,究竟是一種什么樣的模式?是在怎樣的時代和戰略背景下提出的? 核心的設計理念是什么? 本課程為您深度解讀海爾“單人酬”人力資源模式的探索。

課程大綱

1. 海爾“單人酬 ”體系設計和實施的時代與戰略背景。
2. 海爾“單人酬”體系的設計理念和基本流程(二維點陣、按單預算、按單預酬、按單掙酬、創客小微對賭機制)。
3. 分享、討論、理解海爾“單人酬”體系與行業常見薪酬管理模式的差異點與創新點。

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